LIGHT UP ! Définir son projet professionnel

« Choisissez un travail que vous aimez et vous n’aurez plus à travailler un seul jour de votre vie. » (Confucius)

« L’accompagnement avec Solène permet de prendre conscience de sa singularité, de ses qualités et de ses envies. Solène est enthousiaste, dynamique et très attentive. Elle sait mettre en confiance son interlocuteur et a toujours en tête de le comprendre et d’affiner avec lui ce qui le motive réellement. Le coaching est une aide précieuse pour déceler ce qui est enfoui et pour le lier à un projet concret. Les méthodes de Solène sont basées sur le dialogue mais sont aussi très visuelles et par là même, très efficaces. » 

Clémence

« Grâce à Solène Thieblin, j’ai gagné confiance en moi, gagné en motivation et pris conscience de mes points forts. Les entretiens proposés sont constructifs et très enrichissants. L’accompagnement délivré, varié et complet, a parfaitement répondu à mes attentes! En plus de ça, Solène est une coach idéale, qui sait mêler efficacité et bonne humeur. Elle est dynamique, à l’écoute, souriante et bienveillante ! » 

Garance

« Solene est une personne à l’écoute et très professionnelle. Elle a su identifier efficacement les blocages qui m’empêchaient d’avancer sereinement dans mes choix d’orientation professionnelle. La méthode utilisée est courte, concrète et m’a permis de prendre la hauteur nécessaire sur mon parcours afin de dessiner plus efficacement mon avenir. Je la recommande vivement pour ce type d’accompagnement ! »

Alexandra

« Solene a été à l’écoute durant toute la formation, elle a su s’adapter pour me permettre d’avancer pas à pas. Elle a une approche humaine, personnelle et professionnelle. Elle a réussi à me mettre en confiance et s’est adaptée à moi. Durant tous nos rendez-vous j’ai vu une personne passionnée et impliquée, ce qui rend la formation très interactive. Le coaching m’a permis d’y voir plus clair sur mes projets d’avenir et d’avoir des idées concrètes de ce que j’aimerais faire plus tard. Suite à nos entretiens, j’ai pris la décision de m’inscrire dans une école pour réaliser un projet qui s’est détaché des autres pendant la formation. » 

Julien Rey, Rugbyman professionnel
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Le projet professionnel est un terme qui, à partir de la terminal, et tout au long de la vie professionnelle, ne cesse de revenir dans la bouche de nos enseignants, recruteurs, formateurs, managers et autres personnes qui gravitent autour du nous !

Et pourtant, souvent, quand on pense à notre « projet professionnel », tout devient flou !

Qu’est ce que le projet professionnel?

Un projet professionnel est composé de différents aspects :

1. L’objectif professionnel que vous souhaitez atteindre : cela peut être un projet, un poste, un métier, une entreprise, un domaine d’activité, un niveau de responsabilité, un rythme de travail, une situation géographique. On dit qu’il est professionnel car il doit vous permettre d’en vivre, et donc d’être rémunérateur.

2. les moyens, actions et stratégies que vous allez mettre en place pour le réaliser : comment l’atteindre ? Est-ce par des formations, des stages, des rencontres, des candidatures ?

3. Il est lié à vos aspirations personnelles : Si vous souhaitez obtenir un poste à responsabilité dans une entreprise du CAC en France mais que vous vous souhaitez rester habitez près de vos proches dans le Sud-Ouest et que vous supportez très mal la pression, il se peut que votre projet professionnel soit en contradiction avec qui vous êtes et ce à quoi vous aspirez.

PROJET PROFESSIONNEL = CE QUE J’AIME FAIRE + CE EN QUOI JE SUIS DOUÉ(E) + CE DONT J’AI BESOIN POUR M’ÉPANOUIR + CE QUE J’AI ENVIE D’APPRENDRE

Le projet professionnel est la définition d’un parcours cohérent, logique et équilibré par rapport à mes aspirations personnelles. C’est donc un projet qui se construit, c’est pourquoi il est important de lui accorder du temps !

Pourquoi consacrer du temps à le définir ?

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1. Être à l’initiative de la construction et de l’évolution de sa carrière :

Prendre le temps de construire un projet professionnel qui vous est personnel, concret, cohérent et crédible permet d’être à l’initiative de la construction de son propre développement personnel et professionnel. Parfois, nous sommes perdus ce que nous souhaitons faire, nous avons d’ailleurs parfois plus envie de rien. Notre entourage nous couvre d’idées mais aucune ne nous fait vibrer. Prendre du temps et du recul pour vous connaître et définir ce qui vous correspond vraiment permet d’être acteur et initiateur de vos projets !

2. C’est source de motivation !

Prendre du temps pour construire et réfléchir à son projet professionnel est source de motivation. Comprendre pourquoi et dans quels buts vous vous investissez dans tel ou tel projet permet d’accroître la motivation, l’énergie et l’engagement. Croire en son projet augmente la propension de réussite etl’épanouissement dans ce qu’on fait !

3. C’est un gain de temps !

Grâce à une meilleure vision de votre projet professionnel et de vos objectifs, vous optimisez votre temps. Cela permet entre autres de mieux cibler les candidatures, de s’adresser aux bonnes personnes, de rechercher des formations adéquates. Vous faîtes beaucoup plus facilement le tri entre ce qui vous correspond et ce qui n’entre pas dans le champ de votre projet. Vous agissez alors davantage de manière pertinente et efficace !

4. Il renforce votre crédibilité et vous permet de mieux réussir les entretiens !

Quelle que soit la personne en face de vous (jury, recruteur, etc), le sujet du projet professionnel viendra systématiquement (de façon implicite ou explicite). Le fait de présenter des objectifs clairs, précis et cohérents avec votre parcours seront autant d’atouts en votre faveur. Cela montre que vous avez étudié le sujet (vous êtes organisé(e) et consciencieux(se)), que vous savez où vous allez (vous êtes sûr(e) de vous), que votre candidature relève d’une réelle motivation (l’accès au job ou à la formation à laquelle vous postulez vous permet de concrétiser votre projet) !

Comment est-ce que je vous accompagne?

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Je propose l’accompagnement LIGHT UP ! pour que chacun puisse s’épanouir dans ses projets professionnels et qu’ils soient perçus non comme un poids mais une opportunité de se révéler, d’éclore ! Je crois profondément que chaque personne est dotée de ressources qui permettent d’atteindre ses objectifs. Mon accompagnement se fonde sur une posture bienveillante, de non-jugement et d’acceptation. A chaque fois, il s’agit de de mettre en place des actions, des stratégies qui vont vous permettre d’atteindre vos objectifs. C’est une approche centrée sur la personne, non directive, fondée sur l’écoute, le questionnement et la qualité de la relation.

Solene Thieblin: qui suis-je ?

Diplômée d’Audencia business school, et formée à l’IFOD au métier de coach en entreprise, je suis une adepte des défis sportifs extrêmes pour lever des dons. J’allie mon engagement personnel avec mes expériences professionnelles. ⌈…⌉ Après diverses expériences en finance ⌈…⌉ je suis nommée manager opérationnel d’une équipe d’une centaine de personnes. Passionnée, audacieuse et curieuse,⌈…⌉ je souhaite faciliter les personnes à se reconnecter à ce qu’ils sont profondément, à révéler toutes leurs ressources et leur potentiel pour que chacun puisse OSER concrétiser ses projets !

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